El perredista Francisco Hernández Juárez presentará el próximo martes en San Lázaro un paquete de iniciativas en materia laboral que incluyen la desaparición de la Comisión Nacional de los Salarios Mínimos, garantizar el derecho a huelga y eliminar la toma de nota de las dirigencias sindicales a la Secretaría del Trabajo.
Las iniciativas estaban agendadas en el orden del día de ayer, pero debido a que la sesión del miércoles se decretó en receso y se reanudó el jueves para la discusión de la Estrategia Nacional Energética, no se llevó a cabo la sesión ordinaria para discutir los asuntos del día.
Sobre los derechos colectivos y la libertad sindical, el proyecto señala que una de sus finalida-
des será “la erradicación de la afiliación obligatoria de los trabajadores o sus sindicatos a un determinado partido político”.
También se busca que la Ley Federal del Trabajo elimine las distinciones entre los trabajadores del Estado y los demás asalariados.
Contempla elevar a rango constitucional la contratación colectiva y que cuando ésta se extienda a una actividad económica o cadena productiva se le denomine “contrato colectivo sectorial”. Prevé la erradicación de la requisa y de cualquier otra figura que atente contra la huelga lícita.
En lo que se refiere a las percepciones de los trabajadores, prevé la desaparición de la Comisión Nacional de los Salarios Mínimos y que éstos sean fijados por la Cámara de Diputados. También la sustitución de las Juntas de Conciliación y Arbitraje por jueces laborales dependientes del Poder Judicial federal o local.
En el trabajo realizado por mujeres no deberá haber diferencias basadas en el sexo para la obtención de empleos y los patrones serán responsables de crear un ambiente laboral libre de violencia.
México • Daniel Venegas y Fernando Damián, Milenio, 16 de abril.
Las iniciativas estaban agendadas en el orden del día de ayer, pero debido a que la sesión del miércoles se decretó en receso y se reanudó el jueves para la discusión de la Estrategia Nacional Energética, no se llevó a cabo la sesión ordinaria para discutir los asuntos del día.
Sobre los derechos colectivos y la libertad sindical, el proyecto señala que una de sus finalida-
des será “la erradicación de la afiliación obligatoria de los trabajadores o sus sindicatos a un determinado partido político”.
También se busca que la Ley Federal del Trabajo elimine las distinciones entre los trabajadores del Estado y los demás asalariados.
Contempla elevar a rango constitucional la contratación colectiva y que cuando ésta se extienda a una actividad económica o cadena productiva se le denomine “contrato colectivo sectorial”. Prevé la erradicación de la requisa y de cualquier otra figura que atente contra la huelga lícita.
En lo que se refiere a las percepciones de los trabajadores, prevé la desaparición de la Comisión Nacional de los Salarios Mínimos y que éstos sean fijados por la Cámara de Diputados. También la sustitución de las Juntas de Conciliación y Arbitraje por jueces laborales dependientes del Poder Judicial federal o local.
En el trabajo realizado por mujeres no deberá haber diferencias basadas en el sexo para la obtención de empleos y los patrones serán responsables de crear un ambiente laboral libre de violencia.
México • Daniel Venegas y Fernando Damián, Milenio, 16 de abril.
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